宿泊、育児、介護、グルメ、レジャー、リラクゼーション、自己啓発など、お得なサービスを利用いただけます。
当院では、お子さんを育てながら仕事が続けられるよう、さまざまな支援策を行っています。
働く職員を応援します!
育児休業
お子さんが1歳になるまでの期間にとることができます。
育児短時間勤務
お子さんが小学校4年生に達するまで勤務時間を短縮できる制度です。
産前産後休暇
産前6週間、産後8週間以内の休暇を取ることができます。
院内保育所
生後2ヶ月~5才までのお子さんが利用できます。(定員19名)
病児預かり
お子さんが小学校に入学するまでの間で、急な体調不良などに対応する病児預かりシステムです。※現在準備中
短時間勤務制度
育児・介護目的で1日あたり1時間30分を越えない範囲で勤務時間を短縮できます。(30分単位で利用できます)
所定外労働の免除
3才未満のお子さんと同居し、養育する方が対象です。
深夜業の制限
午後10時~午前5時までの勤務を免除できます。(小学校入学前のお子さんがいる方)
時間外労働の制限
月24時間、年間150時間を超える時間外労働を免除できます。(小学校入学前のお子さんがいる方)
お子さんの看護休暇
お子さんが病気のとき、年間5日まで特別休暇を取得できます。小学校入学前までのお子さんが2人以上の場合は、年間10日まで取得可能です。
フットサルやバレーボール、他にも色々なサークルがあり「こんなサークル作りたい!!」も受け付けてます。
一緒にサークル活動を楽しみましょう!!
テニス
サークル
バスケットボールサークル
フットサルサークル
ヨガサークル
ランニングサークル
軽音楽サークル
ソフトボールサークル